会员卡管理系统 微信会员系统 会员管理系统 微信小程序「加米云」
一、节日慰问品发放
在元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节和国庆节等法定节日，以及经自治区以上人民批准设立的少数民族节日，基层工会向全体会员发放节日慰问品。每位会员年度总额不超过1500元，单次不超过500元，不得从行政补助经费中支出。这些慰问品主要是符合中国传统节日习惯的用品和职工群众必需的生活用品。基层工会可结合实际采取便捷灵活的发放方式。
二、会员生日及结婚生育福利
工会会员在生日时，工会会发放生日蛋糕或蛋糕券进行慰问，价值不超过200元。当会员结婚或生育时，也会给予一定金额的慰问品。当会员生病住院、或其直系亲属去世时，工会也会给予一定金额的慰问金。退休离岗时，可以发放一定金额的纪念品。
三、文体活动的组织
工会可以组织各项文体活动，并设定奖项。需要专用服装的，也可以购买，但都有明确的限制规定。奖励范围不能超过参与人数的2/3，人均奖品不能超过500元。未设奖项的可以发放少量纪念品，价值不得超过人均100元。专用服装每年每人限购一次，金额不能超过600元。还可以组织观看电影、文艺演出和体育比赛等，开展春游秋游，为会员购买公园年票等。
四、法律依据及职工福利
根据《中华人民共和国工会法》的相关规定，工会协助企业、事业单位、机关办好职工集体福利事业，做好工资、劳动安全卫生和社会保险工作。工会经费可用于基层工会组织的职工素质提升补助、职工教育培训优秀学员的奖励等。
职工福利除了国家法律规定的外，一般由用人单位自愿提供，经劳资双方协商一致，在劳动合同或集体合同中约定。一旦约定并写入合同，便成为用人单位的法定义务。工会会员享受福利及标准涵盖了物质、精神和特殊福利等多个方面，旨在全方位保障会员的权益和福祉。
五、特殊福利及精神福利
工会会员在特殊情况下还可能享有一些特殊福利，如劳模奖励、节日慰问金、困难补助等。工会会员还可以参加工会组织的文化娱乐活动，如运动会、文艺演出、讲座等，丰富会员的精神文化生活。工会为会员提供各类培训和教育机会，帮助会员提升职业技能和素质，增强就业竞争力。在会员遇到生活困难或疾病时，工会还会给予慰问和关怀，提供必要的帮助和支持。
关于北京工会卡的福利与优惠
持有北京工会卡的会员需留意，不同工会及其会员所享有的福利和优惠可能存在差异。为了获取更详尽的信息，建议会员咨询所属工会或查阅相关工会资料。
北京工会卡是专为在北京工作的员工所设立的一种特殊福利卡。持有该卡的员工可以享受到多元化的福利待遇和优惠。此卡的福利范畴广泛，涉及医疗保健、休闲娱乐、教育培训以及购物折扣等方面。
在指定的合作商家，持卡人可以享受专属的折扣和优惠，为日常生活带来实实在在的便利和实惠。工会卡还赋予持卡人一些特殊权益，如法律咨询和劳动纠纷调解等服务，全面保障员工的权益。
简而言之，北京工会卡是员工解锁各类福利的钥匙，为员工提供了更多选择和享受机会。无论是大型企业还是个体经济组织，只要与劳动者形成劳动关系，都应遵守相关法规。
相关法律依据：
《中华人民共和国劳动法》明确规定，在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织以及与之形成劳动关系的劳动者，都应遵循此法律。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者，同样需要按照此法执行。其第一章总则中的第二条明确了此法适用范围及劳动关系的基本准则。
申请使用
